[뉴스인] 박준식 기자  = 한국제약바이오협회는 자체 조사 결과 2018년 상반기에만 201개 국내 제약기업들이 3,286명의 인력을 신규 채용한 것으로 나타났다고 27일 밝혔다.

이 기간 동안 100명 이상의 인력을 채용한 제약기업은 모두 8곳으로 이며,  업체별로는 GC녹십자가 333명으로 가장 많았고 한미약품(262명)과 대웅제약(229명), 휴온스(219명)는 200명 이상을 신규 고용, 종근당(188명), 보령제약(140명), 유한양행(111명), 동아ST(104명) 순이라고 말했다.

제약업계는 최근 10년간 매해 평균 2.7%씩 고용을 늘려온 것으로 조사됐으며, 특히 연구개발직과 생산직 인력이 과거보다 대폭 늘어 제약산업계가 양질의 의약품 개발과 품질관리 분야의 비중을 점차 확대하고 있는 것으로 진단된다고 표명했다

제약업계의 종사자수는 9만 5,524명(2017년말 기준)으로, 10년전인 2008년(7만 5,406명) 보다 2만 118명이 늘었다. 퇴직자 감안시 단순 계산으로 매해 2,000명 이상을 신규 고용했다고 추정했다.

직군별로는 연구직의 고용확대가 두드러지며, 연구직 인력 1만 1,925명으로 2008년(7,801명) 대비 52.9%나 확대되었다고 밝혔다.

생산직의 경우 2008년 2만 3,212명에서 지난해 3만 3,129명으로 42.7% 증가했고 사무직도 같은 기간 28.4% 늘었다. 반면 영업직은 2008년 2만 6,721명에서 2017년 2만 5,618명으로, 4.1% 축소됐다고 밝혔다.

한국고용정보원의 ‘중장기 인력수급 전망’에 따르면 의료용 물질 및 의약품제조업의 취업자 증가율(2016~2026년)은 3.4%로, 22개 업종의 제조업 중에서 가장 높은 것으로 전망됐다.

협회 관계자에 따르면 한국보건산업진흥원과 함께 오는 9월 7일 서울 여의도 중소기업중앙회 지하 1층 그랜드홀과 2층 등에서 ‘한국 제약·바이오산업 채용박람회’를 개최하며, 박람회에서는 주요 제약·바이오기업이 참여해 채용상담과 면접, 직무별 1:1 멘토링, CEO특강, 취업전략 컨설팅 등을 진행하고 또한, 제약산업계의 하반기 채용 계획을 현장에서 실시간 발표할 예정이라고 말했다.